Office Anywhere 2.8 公开测试版发布
Office Anywhere 2.8 将开发重点放在提高软件的易用性、可定制性、细致性、智能性上,并有针对性地解决了用户最关心的问题,大量采纳广大用户的合理化建议。2.8版的登场更好地体现了通达科技普及OA应用的先锋作用,通达将把打造中国OA第一品牌计划不断推进。
2.8下载地址见下载中心,通达科技欢迎您试用和参与测试,并期待着您的反馈意见和问题报告。
下载试用请注意以下问题:
1、请勿在正在运行的OA服务器或OA路径进行安装,本安装包不能用于版本升级
2、通达科技不保证软件模块能够正确运行,请勿输入并管理重要数据
3、请勿以任何方式导入老版本数据
2.8升级项目列表
模块名称 |
主要解决的问题 |
公用模块 |
角色权限定义改进,支持用户在主角色外设置辅助角色。主角色用于排序,用户权限的是主角色和多个辅助角色的权限合集。好处是可以减少角色的设置数目,便于定义,可通过建立多个基本权限组,组合出不同的用户权限。 支持相同角色的用户排序 为实现OA从内部办公系统,提升为企业对外窗口的目的,新增用户三项访问控制属性: 1、禁止登录OA系统:该用户属于某一部门,但不能登录OA系统,对普通用户不可见,但可在人力资源等模块对其进行管理。注意:离职/外部人员也对于其他用户不可见,但不属于任何部门 2、禁止查看用户列表:从而限制其与内部人员通讯 3、禁止显示桌面:从而避免内部信息的泄漏 Apache+PHP+Mysql升级 |
界面风格 |
增加大字体界面主题 进一步优化界面设计 |
登录 |
建立名为OA_USER_ID的临时Cookie,存储用户登录的ID,用于其他非PHP语言应用程序的登录验证 |
左侧控制板和上部信息栏 |
改进菜单显示风格 修改在线人员刷新时间参数后,可立即生效 修改用户登录信息的显示风格,操作更人性化 增加控制面板 改进在线时长算法,避免重复刷新作弊 |
HTM编辑器 |
支持自定义HTML模版,在使用HTML编辑器的模块均可以调用 模版HTML文件可以手工维护 |
桌面 |
管理员桌面显示页面执行时间 改进桌面邮件模块,显示最新收到的邮件 允许设定某一桌面模块是否必须显示、是否隐藏 增加菜单快捷组模块 增加人员考勤外出公告牌模块 |
内部邮件 |
支持已发邮件再转发 支持邮件批量导出正文 批量删除收件人已读邮件 邮件查询增加按时间条件查询 |
内部短信 |
改进短信提醒窗口界面,允许直接链接到工作页面 |
手机短信 |
每个有提醒功能的模块均允许设定是否发送手机短信,部份模块允许设置短信内容 更新短信服务器软件,从而允许在OA中查询及管理接收到的非向指定用户发送的短信 短信接收录支持导出到Excel |
日程安排 |
日程撰写时,在新窗口编写日程,以便于参考日程事项 允许有权限的用户为其他用户设定日程安排 |
工作日志 |
允许领导点评 |
公告通知 |
公告通知支持按角色、人员发送 公告管理增加清空阅读记录功能 增加公告查询功能 公告通知改为默认允许下载和打印 公告页面允许保存,调用IE另存为,参考工作流表单打印 公告、新闻的分类 增加类似论坛“置顶”的功能 |
新闻 |
支持MHT格式文件直接显示,从而解决图文混排的问题 允许设定新闻评论为匿名 |
投票 |
增加投票的主干内容叙述 改进操作方便性,如已投过票则不显示投票按钮等 |
考勤 |
考勤设置上下班登记时间段,提前XX分钟允许登记,XX 分后禁止登记 记录上下班登记的IP地址 考勤统计能体现出外出、请假、公休日、出差、节假日 为避免考勤管理人员作弊,增加考勤修改的系统日志 增加考勤查询模块,不允许修改 出差请示增加出差事由 各部门领导审批各自管理范围内部门的考勤,审批人列表自动显示管理范围内的领导 考勤记录中的外出记录查询看不到向谁申请的外出,应加上该字段 是否可通过设置空的排班类型,允许部分人员免签,并不作统计 |
人事档案 |
年龄(由计算机自动计算得出)、职称、职务等信息 针对退休人员增加到龄提醒管理人员功能 人力资源统计分析能够自定义统计字段,能够选择人员范围 完善查询统计功能,允许根据条件进行搜索 人事档案中要求记录本人发表的论文,进修等附件资料性质的信息,允许上传各类附件(垃圾清理要配合)
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人员考核(新增) |
考核指标集设定 考核任务管理 考核打分 |
工资管理 |
工资项目管理,支持定义公式 工资流程管理 财务工资录入 部门工资上报 工资条邮件通知 注意:工资模块中的人员范围为全体职工 |
办公用品管理(新增) |
办公用品信息管理 办公用品登记管理 |
文件柜 |
文件排序 个人文件柜可以共享资源 文件在转移前加一个提示,减少误操作性 文件柜更新短信提醒,给拥有访问权限的人发一条短信,说明更新的文件名称 |
网络硬盘 |
文件更新短信提醒 网络硬盘不支持+号的修正 网络硬盘支持mht格式直接显示 |
通讯簿 |
修正通讯簿中手机短信群发时,如果人员太多没反应的问题 增加通讯簿中按姓氏索引和查询时可以群发手机短信 |
工作流 |
[表单设计] 丰富日期宏控件格式,支持中文日期 日期控件改名为日历控件 支持列表控件,可方便的进行任意多组数据的输入,大大节省表单定义时间
[表单动态显示] 工作流宏控件允许在指定步骤智能赋值(如果为该步骤的可写字段则自动赋值)
[流程控制] 允许设定在工作流中间任一步骤结束流程 允许自动确认经办人,只要转交的经办人中的一个人接收,其他人将不再显示,适用于相同职能工作的自动选取
[流程定义] 全新的图形化流程设计器 增加扩展项,允许步骤结束后自动调用指定程序进行后台处理
[流程用户界面与操作] 改进工作办理界面,允许直接转交下步,操作更简洁直观 改进工作流分类列表,允许按类别展开和收缩 工作流转交时,提高人员选择的方便性,按照"经办人、经办部门、经办角色等条件归类,提供智能化的人员选择工具 例如1:某流程需要经理审批则再发给申请人,可以智能的自动帮操作者标记出申请人,以红色显示 例如2:一个由职员发起的流程,需要本部门主管签字,系统智能推荐职员所在部门的人选 允许设定工作流是否发送手机短信提醒,提醒内容显示文号,允许修改提醒信息 点击桌面代办事宜中的工作流项目,可以直接进入工作办理界面 表单打印添加预览功能、导出功能等 允许监控人员或非主办人员有Office附件的打印权限 允许主办人转交他人主办权(在委托界面中) 工作流查询综合改进 重新设计部份预设表单 |
车辆管理 |
车辆的使用信息可以导出 在申请时起始时间与结束时间自动加入日期 增加司机信息,填写用车使用的时候选择对应的司机 在申请通过后给申请人发手机短信 改进用车申请时,里程应该为数字,填错时整张表都要重填 车辆管理员允许修改申请信息,如结束时间和里程等 |
工作计划 |
工作计划提交后,对参与人员进行短信提示 |
固定资产 |
固定资产管理允许删除 查询结果应该按部门排序 |
销售管理 |
修正客户查询。交往记录等信息多于10条时的错误 |
系统访问控制 |
允许对特定用户不限制IP |
角色管理 |
OA 管理员角色,不显示删除,改名前提示本角色为特殊角色 修正编辑角色权限时,一级菜单下没有二级菜单不能保存的问题。 |
用户管理 |
新增多项用户属性 |
部门管理 |
修正修改部门的上级部门时的交叉错误和管理范围限定的问题 |
系统资源管理 |
针对不同的用户能设定不同的邮箱、文件柜容量 允许删除某个指定用户的数据 资源管理的预警 |
PDA |
PDA的界面标题改为用户设置的标题 增加今日日程 |
杂项 |
文档在线编辑页面,去除“通达科技-www.tongda2000.com"字样 修正内部论坛中,回复人删除自己的回复后,帖子的回复数没有减1 热备份改为紧急情况下的备份方法,程序优化 华酷论坛,注册用户允许上传10M附件,允许各种类型包括大小写 用户修改密码增加日志 |